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    職業(yè)韓國語能力考試在職進修OK-TEST

    來源:在職研招網(wǎng)(5370.com.cn) 在職研究生網(wǎng) 發(fā)布時間:2019/4/26 16:55:00

      職業(yè)韓國語能力考試在職進修OK-TEST

      “職業(yè)韓國語能力考試”(Occupation Korean Test)簡稱“OK-TEST”,是由OK-TEST中國委員會推廣到中國的職業(yè)韓國語能力考試認證體系。

      2010年1月20日,OK-TEST正式獲得人力資源和社會保障部注冊批準 (人引字[2010]001號),OK-TEST證書已被納入中國國家國際職業(yè)資格證書統(tǒng)一的管理體系。

      目前,進入中國市場的韓國企業(yè)急劇增加,與此同時需要大量的具備韓國語能力的人才。根據(jù)各個企業(yè)的特點及需求,韓國企業(yè)就職的人員需具備一定的韓國語能力。不僅如此,因尚未制定準確評價職業(yè)韓國語能力的標準,當?shù)仄髽I(yè)與中國求職者之間的溝通問題不斷出現(xiàn)。雖然知道問題的嚴重性,但是進入中國的韓國企業(yè)至今未能找出有效的對策,所以各界為了解決在職進修這一難題以及制定一個適用于各企業(yè)的商務韓國語認證標準而費盡心思。

      由于這類問題性質(zhì)各不相同,韓國已開設的語言能力考試也未能有效解決。并且,進入在中國的韓國企業(yè)對商務韓國語能力都有一定的要求,所以針對其制定一個新的制度是目前的重中之重。因“XIEXIE.CO.,LTD.”和“韓國語言文化教育學會”研發(fā)了本考試。

      OK-TEST就是根據(jù)各企業(yè)的在職進修需求,在區(qū)分各個領域的同時,專門評價商務韓國語能力的考試。針對能否充分理解商務韓國語詞匯以及處理文件等辦公項目的評價,另外對各企業(yè)內(nèi)同事之間及與領導溝通能力以及對韓國企業(yè)文化的了解程度也有一定的評價。


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